Cataslytのアプリに表示される🌟のレーティングは、その妥当性をvPAによって審査されて品質を担保しています・・・どういう仕事で、報酬制度などどうなっているのか？！超要約してみました、ご確認下さい🔥
vPAはPA評価について以下の３つのいずれになるかを判定する。50％以上がFiltered OutとされたPA評価は排除される。
Excellent：PAガイドラインの優れた適用。質の高い情報と、必要なら提案者にフィードバックがあった。
Good：PAガイドラインの妥当な適用。より意見的であったり詳細が欠けている場合はあります。
Filtered Out： PA のガイドラインが守られていない。極端に短いか、明確な根拠がない。
３つの注意点①利益相反禁止: vPAは、提案者や協力者などその提案関係者のPA評価をレビューできません。②独立性の維持：他のvPAと考えやプロセスは共有してほしいが、そのアセスメントをダイレクトに共有せず、各々の仕事は独立して行ってください。（疑いがあるケースについて調査されます。）③匿名性なし：vPAは匿名ではなくフルネームで公開されます。
考慮点１ ：原則としてPA評価ガイドラインに準拠すること（しかし盲目的に従う訳ではなく明らかにガイドラインがおかしい場合は信念に従うこと）、有権者と提案者のために仕事をするのであってPAは二の次であること、端的な評価理由をつけること、仕事は英語で行うがPAはグローバルであるから言語的完成度ではなく有用性で判断すること、類似性フィルターに盲目的に従わないこと（類似していても有用かどうかが重要）、どうレビューするかはあなた次第であり創造的に楽しく行ってください、提案者はネガティブな評価のみにフラグを立てがちですのでバランスよく評価してください
考慮点２：評価時に問いかける質問：より詳細はPAガイドラインです。
この提案固有の指摘をしているか？（一般的な指摘ではなく）、各々の星の数の理由が明確か？、そのアセスメントを読んで当たり前ではない知識を得たか？（当然のことしか言ってない、付加価値のないものではないか？）、批判的思考徹底的分析なしでもいえる単なる感想ではないか？、真実なのか？、提案者も気づいていない新しい視点や本質を捉えているか（この場合エクセレントとなるだろう）？
vPAの資格：次の人物はvPAに望ましく、Emailで招待される
・直近の（2）ファンド（現在のファンドを除く）においてPAまたはvPAを務めたことがある。または、設立以来少なくとも（3）ファンドのvPAであること。
・直近の2つのファンド（現在のファンドを除く）において、PAとして行ったアセスメントのフィルタリング率が51％未満であること。
報酬数値と算定方法：
最終報酬数値＝vPA報酬 = 総資金額（当Catalsyt FUNDの総資金の1％）から、ランク付一致率によるボーナスやペナルティ加味後の有効なランク付けの数の多さに比例する割合で、報酬がもらえる。
・最低有効ランク付数（t）＝200（そうでないなら、評判と報酬は獲得できない。一定数やってもらうため。）
・最大報酬有効ランク付数 = k = 5,000（それ以上は、報酬数値にならない。vPA分散化のため。）
・ランキ付一致率が90%以上は25％報酬増加ボーナス、70-79%は25％報酬減少ペナルティ、69%以下は100%報酬減少ペナルティ（＋今後はそのレビューが削除）
※ランク付が「有効」であるかどうかは、そのPA評価に対してfiltered outかそうでないかの判定が、過半数の判断と一致しているかどうかで判断される。ランキ付一致率＝「有効」ランク付数/全てのランク付数。
評判数値の算定方法：
最終評判数値＝Vpa reputation diff = ランク付一致率によるボーナスやペナルティ加味後の評判ランキングが付与される。過去5ファンドの累計も加味される。
・最大評判有効ランク付数 = n = 5,000（それ以上は、評判数値にならない。vPA分散化のため。）
詳細文書：
PA Guidelines (official)
vPA Eligibility, Rewards and Reputation (official)
日本語でこのような情報を共有していきます、興味のある方はこちらにご参加ください！