Traducción al español de “Catalyst Circle V1 Definition”.
Definición del Círculo Catalyst V1
Este documento presenta una definición de trabajo del Círculo Catalyst y describe sus objetivos y función.
Definición
El Círculo Catalyst es un “conjunto de sensores humanos” que supervisa el estado actual y los planes futuros de la gobernanza en el Proyecto Catalyst. Detecta y analiza las preocupaciones, objeciones y oportunidades que surgen en el ecosistema Catalyst. Esta actividad proporciona una visión transparente de las esperanzas, deseos, necesidades y preocupaciones de la comunidad, IOG y la Fundación Cardano en lo que se refiere al Proyecto Catalyst.
Es también responsable de definir los procesos de elección legitimadores de los miembros del Círculo.
Es esta una primera versión de un experimento de gobernanza en el Proyecto Catalyst, que puede cambiar y evolucionar de una versión a otra.
Objetivos
- Propiciar la comunicación entre los diferentes grupos funcionales de Catalyst.
- Alertar cuando se traspasa alguna línea roja dentro de un determinado grupo.
- Proponer mejoras en los planes y procesos que conforman el Proyecto Catalyst.
- Determinar el proceso de elección para las próximas elecciones.
Funciones
- Llevar una lista de prioridades para hacer seguimiento de los temas entre reuniones.
- Realizar una reunión transparente cada dos semanas y durante esta:
- Revisar el estado actual del proyecto Catalyst y proporcionar feedback.
- Revisar los próximos planes para el Proyecto Catalyst y proporcionar retroalimentación.
- Plantear objeciones firmes a los procesos de gobernanza de Catalyst.
- Revisar las medidas adoptadas a raíz de las objeciones y recomendaciones formuladas por el círculo.
- Divulgar los resultados del Círculo de forma transparente y accesible.
- Analizar y proponer mejoras en el proceso del Círculo Catalizador cada trimestre.
- Redactar un documento de protocolo electoral para las próximas elecciones.
Autoridad
El Círculo Catalyst iniciará como órgano consultivo y catalizador. Según vaya cumpliendo sus indicadores de éxito, podrá ir adquiriendo una autoridad más formal.
Indicadores de éxito
- En la encuesta de finalización del fondo se indica una puntuación (en una escala de 1 a 5) para la aprobación del Círculo superior a 4.
- Miembros del Círculo valoran la superación de cada objetivo en una escala de 1 a 5. El éxito consiste en obtener una puntuación de 4 o más para cada objetivo.
- Que los miembros del Círculo califiquen las reuniones como “productivas” (puntuación por encima de 4) al final de cada una.
- Las iniciativas propuestas por el Círculo son adoptadas o desarrolladas por la comunidad.
Presupuesto
La primera versión se efectuará con voluntarios. Será revisada en función de los resultados obtenidos al cabo de 3 meses.
Directrices
Cada miembro servirá a el grupo que lo seleccionó, pudiendo ser destituido por dicho grupo en cualquier momento.
Destituir a un miembro, requiere que 20 miembros de la comunidad que pertenezcan al grupo se reúnan en una sala de reuniones de Ayuntamiento y declaren la reelección, que tendrá lugar la semana siguiente.
La afiliación al círculo está limitada a 3 meses.
Delegados
Primera versión de los miembros del Círculo Catalyst y método de selección:
| Grupo de partes interesadas representada | Método de selección. | |
|---|---|---|
| 1 | Operadores de Stake Pool [SPO] | Votación en espacio abierto del Ayuntamiento |
| 2 | Fundación Cardano [CF] | Nominación interna. |
| 3 | Input Output Global [IOG] | Nombramiento interno/elecciones |
| 4 | Asesores Comunitarios[AC] | Votación en espacio abierto del Ayuntamiento |
| 5 | Proponentes financiados | Votación durante la próxima reunión de la cohorte |
| 6 | Creadores y encargados de herramientas | Votación en espacio abierto del Ayuntamiento |
| 7 | Votantes generales | Sin establecer aún |
Roles adicionales
Facilitador (responsable de garantizar que todos sean escuchados y que el grupo pueda utilizar el espacio de la reunión de forma productiva)
Secretario (responsable de llevar un registro de los acuerdos, planificar las agendas y publicar tanto las actas anteriores como las próximas reuniones)
Nota del Traductor
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